L'ESG — Environnement, Social et Gouvernance — est un ensemble de critères utilisés par les investisseurs, les équipes d'achat, les régulateurs et les partenaires commerciaux pour évaluer comment une entreprise gère son impact sur le monde et la transparence de ses opérations. Il est né du mouvement d'investissement socialement responsable des années 1970, mais s'est généralisé après un rapport marquant de l'ONU en 2004 intitulé « Who Cares Wins », qui soutenait que les entreprises intégrant les facteurs ESG surperformeraient à long terme.

Contrairement aux indicateurs financiers, l'ESG capture des risques et opportunités non financiers : l'empreinte carbone de vos opérations, l'équité du traitement des travailleurs dans votre chaîne d'approvisionnement, la surveillance adéquate de la conformité par votre conseil d'administration, et la capacité à prouver tout cela avec une documentation vérifiée.

Pour les fabricants, les fournisseurs et les équipes d'achat, l'ESG n'est plus un concept abstrait. C'est un prérequis d'approvisionnement, une exigence réglementaire et, de plus en plus, une condition d'accès aux marchés de capitaux.

Le E de l'ESG couvre la relation d'une entreprise avec l'environnement naturel. Au cœur du reporting environnemental se trouve le suivi des émissions de gaz à effet de serre selon trois périmètres : Périmètre 1 (émissions directes des opérations), Périmètre 2 (émissions indirectes de l'énergie achetée) et Périmètre 3 (toutes les autres émissions indirectes, y compris la chaîne d'approvisionnement).

La norme ESRS E1 de la CSRD exige que les entreprises divulguent un inventaire complet des GES aligné sur le Protocole GES. Cela signifie que les fabricants doivent désormais collecter les données d'émissions auprès de leurs fournisseurs — pas seulement de leurs propres installations. Au-delà du carbone, le reporting environnemental couvre la gestion de l'énergie (ISO 50001), la consommation et le recyclage de l'eau, l'impact sur la biodiversité et la gestion des déchets.

Le S de l'ESG couvre les relations d'une entreprise avec ses employés, fournisseurs, clients et les communautés où elle opère. Pour les chaînes d'approvisionnement, cela signifie documenter les pratiques de travail non seulement dans vos propres opérations, mais dans chaque niveau de votre réseau de fournisseurs.

La LkSG rend cela juridiquement contraignant. Elle exige que les entreprises effectuent régulièrement des diligences raisonnables en matière de droits humains, maintiennent des processus documentés pour identifier les risques et prennent des mesures correctives lorsque des violations sont constatées — dans leurs propres opérations et chez leurs fournisseurs directs. À partir de 2024, cela s'étend aux fournisseurs indirects en cas de connaissance avérée d'une violation.

Les documents sociaux clés comprennent une Déclaration de Politique des Droits Humains, un Code de Conduite pour les Fournisseurs et des preuves de mécanismes internes de réclamation. Les données sur la diversité, les indicateurs d'égalité salariale et les registres d'incidents de sécurité sont de plus en plus exigés par les cadres d'approvisionnement comme EcoVadis.

La gouvernance couvre la manière dont une entreprise est dirigée et contrôlée. Pour la conformité de la chaîne d'approvisionnement, la documentation de gouvernance prouve que votre organisation dispose de politiques, processus et mécanismes de supervision formels — pas seulement de bonnes intentions.

Les documents de gouvernance essentiels comprennent un Code de Conduite des Affaires, une Politique Anti-Corruption et Anti-Pots-de-Vin (souvent certifiée ISO 37001), un Code de Conduite Fournisseurs et une Politique de Confidentialité des Données. L'ESRS G1 de la CSRD exige la divulgation des politiques de conduite des affaires, des incidents de corruption confirmés et des formations anti-corruption.

La notation ESG traduit la complétude de la documentation et le statut de conformité en un score numérique. Atlasia utilise trois niveaux de pondération : Critique (3×) pour les documents impactant directement la qualification des fournisseurs (ex. IATF 16949, ISO 9001), Important (2×) pour les documents attendus par les équipes d'achat (ex. EcoVadis, ISO 50001), et Standard (1×) pour les documents de gouvernance et de politique.

Les documents en brouillon reçoivent 30 % de leur poids total — récompensant les progrès sans surévaluer la préparation. Le score résultant correspond à des niveaux de maturité : Fondation, Structuré, Opérationnel, Intégré pour la gouvernance, et Initial, En développement, Aligné, Prêt pour l'industrie pour l'alignement sectoriel.